תאגיד או כוח אדם עובדים זרים – הן חברות המורשות לעסוק בהבאה, תיווך וטיפול בתיווך בעובדים זרים על ידי רשות האוכלוסין וההגירה. עובדים זרים נחשבים מקצועיים, אחראים ומסורים ביותר. כיצד בוחרים חברת השמה לעובדים זרים? כדי לבחור בתאגיד עובדים זרים מתאימים: חברות כ”א לעובדים זרים – תאגידים או לשכות פרטיו – חברות אלו מחוייבות לפי חוק עובדים זרים לעמוד בתנאים רבים המבטיחים שמירה על זכויות העובד הזר. כדי להעסיק עובד זר, יש לקבל היתר העסקה מרשות ההגירה ולהירשם אצל אחת מהלשכות הפרטיות המורשות לכך – תאגיד עובדים זרים.
לאחר שיש לכם ההיתר להעסקת עובד זר – תוכלו לממש אותו. עובדים זרים ומעסיקיהם מחויבים להירשם באחת מהלשכות המורשות. חברתנו מתמחה בחיפוש וגיוס עובדים זרים מחו"ל: מאוקראינה ומדינות שונות מזרח אירופה. כוח אדם או תאגיד ארצי המתמחה בהשמת עובדים זרים ממדינות שונות. אנו מספקים שירות אישי מקצועי ומסור. ביטוח לעובד זר מעניק כיסוי רפואי. רב העובדים הזרים מגיעים ממזרח אירופה. יש תנאים לקבלת רישיון תאגיד כוח אדם לייבוא עובדים זרים – תאגיד הוא הגוף היחיד שיכול לייבא עובדים זרים לישראל.
יבוא עובדים זרים מצריך דגש רב ביותר בכל נושא המקצועיות – לכל עובד זר צריך להיות הניסיון הדרוש והתכונות המתאימות לעסוק כמטפל סיעודי, עובד בניין או חקלאי… ביטוח הבריאות נועד לספק שירותי רפואה במקרים רפואיים שונים לעובדים זרים בזמן שהותם בישראל. העובדים הזרים כבשו לעצמם בשנים האחרונות מקום ניכר בשוק העבודה הישראלי: בנייה, ניקיון, חקלאות וסיעוד. יש לנו מאגר של עובדים זרים לסיעוד וטיפול בקשישים ונכים. מעסיק המבקש להעסיק עובד זר חייב לקבל היתר מרשות האוכלוסין, ההגירה ומעברי הגבול.
הצורך בעובדים זרים בחקלאות הוא צורך קיומי. החקלאים טוענים שהם קורסים, ושאין ביכולתם להסתמך על עובדים ישראלים. בצל משבר הקורונה והשפעתו גם על ענף החקלאות וניקיון. הכנסת אישרה: הפטור ממס מעסיקים לעובדים זרים בחקלאות יוארך בשנתיים נוספות. המחסור בעובדי ניקיון וסיעוד הקפיץ את הדרישות והשכר. כאשר בן משפחה מבוגר זקוק לטיפול ולסיוע משך כל שעות היממה, משפחות רבות שוקלות אפשרות של העסקת עובד זר מגופי חברות עובדים זרים לסיעוד. עובד זר שאין לו היתר עבודה ואשרת עבודה מצוי בסכנת גירוש מהארץ. משרד הכלכלה והתעשייה פרסם נוהל ניסיוני המאפשר לראשונה העסקת עובדים זרים מיומנים בתעשייה הישראלית.
